Els graduats en Relacions Laborals són especialistes en Dret del Treball i de la Seguretat Social; són els professionals més ben capacitats per exercir en aquesta branca del Dret tan connectada amb el mercat de treball i amb els treballadors, les empreses, els sindicats i organitzacions empresarials, les organitzacions del tercer sector i nombroses administracions públiques. Específicament, els graduats en Relacions Laborals poden col·legiar-se, per exercir la professió de graduat social, en el Col·legi Oficial de Graduats Socials. Si la inscripció és com a col·legiat que exerceix, el graduat social pot assessorar i representar jurídicament els seus clients en jutjats i tribunals laborals. Així mateix, la formació que ofereix aquesta titulació en els camps de l’Economia i l’Empresa, la Psicologia i la Sociologia proporciona un coneixement pluridisciplinari del factor treball que amplia, significativament, l’horitzó professional d’aquesta titulació. El graduat en Relacions Laborals pot, així, exercir la seva activitat professional en diferents camps de la política econòmica i de la política social com la prevenció de riscs laborals; la gestió econòmica i la direcció estratègica de recursos humans, en què destaca la seva capacitat per fer processos de selecció i de desenvolupament de plantilles i per garantir l’eficàcia i el benestar del personal; la consultoria, incloent-hi auditories sociolaborals i plans d’igualtat; la mediació i la intervenció en el mercat de treball; o com a agents d’ocupació i desenvolupament social.

Aquesta titulació també obre opcions per fer diverses oposicions (inspector de treball, interventor
de l’Administració local, sotsinspector d’ocupació de la Seguretat Social, tècnic d’hisenda, tècnic de gestió de l’Administració pública...), per accedir a altres professions (com la de gestor administratiu) o per ser docent (ESO, batxillerat, cicles formatius, universitat).

El grau de Relacions Laborals és semipresencial i s’imparteix en horari d’horabaixa. La càrrega de treball de l’estudiant a l’aula virtual és alta, perquè cal compensar la presencialitat reduïda. Per això, si l’estudiant fa feina o té responsabilitats familiars, és recomanable que es matriculi a temps parcial.